Comment régénérer les ressources humaines en entreprise? Il s’agit de développer la résilience, la confiance et l’estime de soi (Harvard business Review, 19 septembre 2023).
En effet, ces compétences et savoir -être sont à coup sûr déterminants pour exercer son leadership dans l’environnement complexe et incertain que nous connaissons tous.
« Résilience » « confiance » et « estime de soi » sont aussi trois mots clés du dispositif que nous proposons en deux modules de 4 et 3 jours. Si c’est une formation de haut niveau, ce n’est pas parce qu’elle requiert un diplôme académique de premier plan ou une réussite professionnelle remarquée. C’est parce qu’elle est particulièrement impliquante, que sa pédagogie est innovante, et qu’il y’ a assurément un « avant » et un «après », pour les managers et dirigeant.e.s en quête d’un leadership authentique, déterminé et ouvert.
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